1943 год

Положение с топливом продолжало оставаться тяжелым всю зиму. Пришлось создавать специальную бригаду и направлять ее на торфоразработки. Иногда положение было «хуже некуда». Тогда в котлах электростанции приходилось сжигать смолу газогенераторов Динасового завода и древесные опилки. В такие периоды отключалось все наружное освещение. В домах и общежитиях разрешалось пользоваться электроэнергией только до 22 часов. Лампочки мощностью больше 25 ватт были под запретом.

15 января. Распоряжение «Об отключении всего наружного освещения на заводе и в поселке, не связанном с производственным процессом, и об установлении температуры в цехах не выше 7–8° С из-за недостатка топлива.

Для получения качественного вольфрамового ангидрида требовалось качественное сырье. Но импортный китайский вольфрамит поступал на завод с перебоями. А на нашем, среднеазиатском вольфрамосодержащем шеелите, Кировоградский и Московский заводы работать не могли, так как «в шеелите было много вредных примесей, и вольфрамовый ангидрид не получался по ГОСТу». Вот и решил Совет Труда и Обороны передать это дело на Хромпик. Благо вращающиеся печи первого цеха подходили для такой работы идеально. Конечно, многое пришлось переделать. Но задание было выполнено, и к началу 1943 года цех вышел на плановые рубежи. За освоение производства вольфрамового ангидрида на шеелите работники завода получили премии, благодарности и значки «Отличник соцсоревнования МЦМ».

23 февраля. Распоряжение № 350 «Об обязательном предоставлении дня отдыха женщинам, имеющих детей до 8 лет».

Тяжелые условия труда – недостаток спецодежды, загазованность и запыленность рабочих мест заметно сказались на заболеваемости рабочих. Время невыхода на работу по больничным листам увеличилось по сравнению с 1942 годом: по гнойничковым заболеваниям – на 139 %, по женским болезням – на 215 %, по профдерматитам на 279 %.

8 марта. Приказ № 121 «О премировании женщин за самоотверженную работу по выполнению спецзадания авиапрома, за овладение мужскими профессиями».

4 апреля был выпущен второй Государственный военный заем под девизом – «месячный заработок взаймы государству». В тот же день на митинге хромпиковцы «заявили о поддержке нового займа». Работница цеха № 6 Швалева подписалась на 600 рублей при заработке 400 рублей; рабочий Николай Вилькоста подписался на 500 рублей при заработке 200 рублей; работница цеха № 2 при месячной зарплате 387 рублей подписалась на 1200 рублей; рабочий этого же цеха Крангов, при среднемесячной зарплате 294 рубля, подписался на 1000 рублей. Уже через четыре часа после сообщения по радио «О выпуске военного займа» подпиской было охвачено 1104 человека на сумму 525600 рублей.

2 июня. Приказ № 234 «Об организации всесоюзного Государственного треста твердых сплавов и о передаче завода № 521 в систему треста».

10 июня. Газета «Под знаменем Ленина»: «По стахановски работают коллективы рабочих в ведущих цехах Хромпикового завода. Каждый рабочий добивается чести первым получить право подписать полугодовой рапорт товарищу Сталину. В результате резкого повышения производительности труда основные цехи перевыполнили майскую программу. Цех № 1, начальник Богомильская, выполнил задание на 125%. Бывшие учащиеся ФЗО Добрыгина, Мыльникова, работая в этом цехе дают стахановскую производительность труда, перекрывая нормы до 200 %. До 113,3 % достиг производительности труда коллектив цеха № 4, начальник тов. Медведева. С удвоенной энергией работают стахановцы Галфулин, Габитов, Сутормин, Мякотин и другие».

15 июня. Приказ № 247 «О форсировании строительства содовой установки и об увеличении до 12 часов рабочего дня для строителей с организаций горячего питания по талонам без вырезки из карточек».

По примеру тамбовских колхозников было решено построить танковую колонну «Рабочий промышленности редких металлов». В короткий срок трудящимся завода удалось собрать 448487 рублей, из них 307 тысяч рублей было внесено наличными, а остальные через зарплату. За этот почин коллектив завода получил «благодарность от Верховного Главнокомандующего тов. Сталина И.В.».

7 августа. Приказ № 325 «Об изъятии паспортов у работающих на заводе и обмен их на временные удостоверения».

Во второй половине 1943 года улучшилось снабжение завода сырьем, топливом, продуктами. Появилась возможность привести в нормальное состояние оборудование. Была расширена литейная мастерская для отливки запасных частей для нужд предприятия и корпусов малых авиационных бомб. Увеличен штат ремонтных бригад за счет выпускников школ ФЗО и ремесленных училищ. Обновлен станочный парк за счет оборудования Ленинградского машиностроительного завода имени Котлякова. Производственный план в товарном исчислении был выполнен на 106 %.

1944 год

Распоряжение «О работе 2-х реакторщиков на 3-х котлах из-за недостатка рабочих на производстве хромового ангидрида»

.

На заводе был организован цех ширпотреба. Большинство его работников – это подростки 15 – 16 лет. Цех выпускал мыло «хозяйственное» и мыльную эмульсию для душа. Под этими названием скрывалась белая глина, обработанная каустической содой. Такое мыло можно было использовать только в течение 2–3 дней после изготовления, иначе оно превращалось в кусок белой глины. Еще выпускали жидкое стекло, чернила, спички, соду пищевую, хромовые краски, ведра, тазы, кружки для общежитий и цехов. Пищевая сода, чернила, жидкое стекло пользовались постоянным спросом. На соседних заводах их обменивали на арматуру, вентили, краны, подшипники и другие изделия.

Распоряжение «Об организации в цехе № 20 производства пасты ГОИ».

Полировальная паста на основе оксида хрома была изобретена в 1933 году группой советских ученых, сотрудников Государственного оптического института (ГОИ). ГОИ – пожалуй, самая популярная паста, используемая в промышленности для полировки деталей. Производство ГОИ на Хромпике позволило полностью удовлетворить нужды промышленности в этой уникальной продукции.

22 мая. Приказ № 122 «О мероприятиях по улучшению условий труда и быта молодых рабочих до 16 лет».

В отдельные периоды количество рабочих составляло чуть больше 50 % к штатному расписанию. Причем подавляющее большинство персонала составляли женщины, подростки, и ветераны. Бывали периоды, когда количество женщин доходило до 80 % к количеству работающих. К слову, из семи начальников основных цехов четверо были женщины: Богомильская Е.П. – цех № 1, Пильщикова З.Н. – цех № 3, Медведева А.М. – цех № 4, Квашневская М.С. – цех № 6.

17 июня. Приказ №136 «О круглосуточном содержании детей в детских садах на 2 месяца с предоставлением усиленного питания».

По сравнению с 1943 годом выпуск товарной продукции вырос на 37%. В том числе бихромата натрия на 56%, победитовых смесей на 64%. Производительность труда выросла на 15%. Улучшилось снабжение цеха №2 кальцинированной содой, и с сентября цех прекратил работу на сульфатной шихте, а в октябре содовый цех был оставлен в связи с его нерентабельностью. Но снабжение завода все еще оставалось неудовлетворительным. Фонды на металл и вспомогательные материалы практически не выделялись. Техснаб был вынужден приобретать их на соседних заводах путем заимствования. Например, специального мыла завод получил 128 килограммов, вместо полагающихся 10 тонн. «В основном потребности удовлетворялись за счет суррогатов неважного качества, изготовленных на заводе».

6 ноября. Приказ № 241 «О награждении работников завода по приказу Наркома цветной металлургии».

Сотрудники предприятия в очередной раз приняли участие в передаче денежных средств на нужды армии. На Хромпике третий военный заем был исполнен на сумму 1233525 рублей – 112 % к контрольному заданию. Четвертая денежно-вещевая лотерея принесла еще 196300 рублей. Интересно, что в конце 1944 года в первоуральских сберкассах было 1490 вкладчиков, а общая сумма вкладов равнялась 170000 рублей.

1945 год.

22 июня. Приказ № 142 «О мероприятиях по закреплению рабочих, пребывающих из Курской области».

Во второй половине года трудящиеся завода перешли на нормальный 6 и 8 часовой рабочий день. Предприятие покинули монтажники Сибстроя и заключенные исправительно-трудовой колонии. В связи с полным прекращением спроса на твердосплавные порошки для нужд обороны перед цехом № 1 была поставлена задача – освоить выпуск вольфрамового ангидрида повышенного качества для инструментальных сталей. Коллектив цеха № 6 приступил к выпуску металлического хрома, вокара, сормайта, сталинита. Годовой план по производству хромовых соединений был выполнен заводом на 119 % – это на 30 % больше чем в 1944 году.

30 июня. Приказ № 155 «Об объявлении благодарностей и денежных премий коллективам цехов «№ 1, № 4, № 6 за систематическое перевыполнение плановых заданий».15 августа Нарком цветной металлургии СССР «за успешное выполнение заданий по производству хромовых солей и улучшение технико-экономических показателей наградил знаком «Отличник цветной металлургии» 16 рабочих и ИТР Хромпикового завода.

Источник: Акифьева Нина Завод № 521 № Новая еженедельная газета № 37, 25 сентября, 2014

P.S. Учитывая интерес читателей, следующая тема – госпитали Первоуральска во время Великой Отечественной войны.-