Для полноценной работы полиции Свердловской области необходимо набрать дополнительно 1800 штатных сотрудников.

Как сообщается на официальном сайте ведомства, за три года различных реорганизаций свердловский гарнизон полиции ужался на 7 253 штатные единицы (было сокращено более 22 процентов личного состава). Поредели кадры и после перевода ведомства в полицию: 711 стражей порядка не прошли переаттестацию, примерно столько же подали рапорты об увольнении самостоятельно. В итоге в рядах уральских полицейских не хватает почти двух тысяч офицеров и служащих. На 100 процентов штат укомплектован только в 11 подразделениях. Даже в штабе главка с нетерпением ждут новых сотрудников.

Вот почему региональное ГУ МВД открыло ярмарку кадров. В первую очередь требуются полицейские на оперативную работу в дорожную и патрульно-постовую службу (450 вакансий). В двадцати городах региона пустует место уличного постового. Освободились и сотни вакансий на должность участковых и следователей.

Наконец, такие экзотические вакансии, как полицейские кавалеристы, командир катера и начальник экспозиции музея открыты в Первоуральске, автохозяйстве и культурном центре ГУ МВД.

Требования к кандидатам на сайте ведомства указаны полностью, а вот с условиями найма не все так просто. Вместо ссылок на должностные оклады и возможные льготы будущим полицейским напоминают, что "с 1 января 2012 года вступает в силу закон о соцгарантиях сотрудникам органов внутренних дел, существенно поднимется заработная плата полицейских. Эти меры позволят принять в ряды стражей порядка достойных людей, настоящих профессионалов своего дела".

© первоуральск.ру